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税务高级总监(新泽西州)



税务工作总监-新泽西州-宾夕法尼亚州

TaxConnections最近已被保留,以便为新泽西地区的一家上市受监管公司进行税务高级总监的搜寻。该公司在美国46个州和加拿大设有分支机构,雇用了7,000多名专业人员。我们的客户寻求具有受监管行业经验的税务主管来领导强大的税务团队。

主要责任:

  • 领导部门研究计划并解释税法;定义并实施公司税收策略,政策和标准操作程序,以确保持续遵守法定税法;管理风险;最大限度地利用税收利益,并最大限度地减少公司’监管行业和费率案例构建中的总体税负。
  • 制定和解决税收问题的预期和计划,并将其有效传达给高级管理人员。
  • 确保税务报告和合规人员的表现能及时准确地处理和归档相关的纳税申报表,并及时将有关税款支付给相关税务机关。
  • 审查特别的税收审计,袜类合规性和诉讼问题。
  • 与税务机关进行准备,明确表达,谈判或调解以达成有利的解决方案。
  • 作为最高的内部税务顾问和顾问,提供与合并,新服务产品和/或其他业务计划有关的税务建议,计划选择和机会。
  • 管理部门人员的绩效,包括面试,登机,绩效评估,辅导,咨询和职业发展等,以确保员工绩效的整体持续改善。
  • 全面负责税务报告和税务合规团队的绩效和结果;并为公司的税务事务提供支持,以支持财务战略和目标。
  • 定义并整合税收策略,以确保公司维持完全合规且有利的税收状况。

关键能力:

  • 在高度矩阵化的组织中展示的知识和动手方法以及成功的经验。
  • 具有管理竞争性优先级的能力以及与报税和一般业务需求相关的压力的能力。
  • 较强的分析和解决问题的能力。
  • 发展能力“Best Practice”流程,实施和维护这些流程,以确保最大的效率和准确性。

教育/经验:

  • 需要学士学位’大专以上学历,研究生学位,法学博士学位或CPA优先。
  • 至少10-15年的技术所得税经验,以及至少5年的管理人员和领导团队的累进经验。需要有规范的行业经验。

请联系Kat Jennings以获取更多信息或致电858.999.0053。

 

 

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